Kuidas jõuda oma sihtgrupini, kus on meie jaoks vajalikud töökäed? Sellele küsimusele vastuse leidmiseks tuleb ette kujutada, milline on ideaalne töötaja sinu ettevõtte jaoks. Kas ta on mees või naine, kas ta õpib hetkel kutse- või ülikoolis või on hoopis pensionieelik, kas ta on pereinimene ja omab kogemusi lastega, kus ja kuidas ta puhkab või millised on tema hobid jne.
Oma ideaalse töötaja leidmine on oluline, sest siis:
- saad valida sobivaima strateegia nendeni jõudmiseks,
- tead täpselt, mida neile öelda, et nad sinu ettevõttes töötaksid,
- vähendad oma värbamiskulusid,
- suurendad oma edu võimalust, sest ettevõtte vara on sellega sobivad töötajad.
Kui vajad abi, anna sellest märku siin.